<![CDATA[
Tarificateur médical – H/F
AU QUOTIDIEN ÇA DONNE QUOI ?
Au sein du Département Service Clients de BNP Paribas Cardif, vous assurerez l’étude et le traitement des dossiers d’adhésion ainsi que des opérations d’après‑vente sur des contrats d’assurance soumis à sélection médicale et/ou financière. Vous interviendrez dans un environnement réglementé, avec pour objectif de garantir une qualité de traitement optimale et une satisfaction durable de la clientèle.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Étudier et mettre en place des contrats de prévoyance individuelle et d’assurance des emprunteurs à partir des éléments médicaux et financiers transmis.
- Traiter les dossiers hors délégation présentés aux réassureurs en formulant des préconisations et en appliquant leurs recommandations.
- Accompagner les clients et partenaires tout au long du parcours, en assurant des échanges clairs, pédagogiques et adaptés.
- Contribuer à la fiabilité des reportings d’activité et des reportings réglementaires nécessaires au pilotage de la performance.
- Participer aux projets et démarches d’amélioration continue du département.
Vous rejoindrez un département présent à Nantes et à Nanterre, reconnu pour sa culture d’entraide et de partage des connaissances, au sein de la Direction Clients de BNP Paribas Cardif.
Le poste est basé à Nantes, à proximité immédiate de la gare Sud, dans un environnement de travail moderne en flex office.
ET APRÈS ?
Ce poste vous permettra de développer et de renforcer vos compétences en tarification, en fonction de votre niveau de maîtrise des produits. Il offre des perspectives d’évolution vers d’autres métiers de la ligne Prévoyance, tous représentés à Nantes, de l’indemnisation au centre de relation clients, ou vers des fonctions élargies au sein de BNP Paribas Cardif et du Groupe BNP Paribas.
RÉMUNÉRATION & AVANTAGES
Travailler chez BNP Paribas Cardif, c’est bénéficier d’un package de rémunération et d’avantages attractifs comprenant :
- Une rémunération annuelle fixe sur 12 mois, ajustée à votre profil et à votre expérience.
- Une rémunération annuelle variable individuelle, liée à l’atteinte d’objectifs individuels et collectifs, et fonction des résultats et de la rentabilité de l’entreprise.
- Les accords d’entreprise et de groupe, un plan d’épargne entreprise et retraite, l’intéressement et la participation.
- L’accès au restaurant d’entreprise ou à des titres‑restaurant, une couverture santé et prévoyance, ainsi que des activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique.
- De la flexibilité avec un rythme de travail hybride, à définir avec votre manager selon l’environnement de travail et les règles en vigueur.
ÊTES‑VOUS NOTRE PROCHAIN TARIFICATEUR ?
Vous justifiez d’au moins trois années d’expérience en tarification, idéalement en assurance de personnes. Vous disposez de solides connaissances en assurance et protection sociale et êtes à l’aise avec l’analyse de dossiers médicaux et financiers dans un cadre réglementé. Vous accordez une attention particulière au respect du secret médical, du secret professionnel et à la confidentialité des données, tout en conciliant exigence technique et qualité de service.
Pour réussir dans ce poste, vous pourrez vous appuyer sur les compétences comportementales et transversales suivantes :
- Sens du client et qualité de la relation
- Capacité d’adaptation
- Rigueur et fiabilité
- Esprit de synthèse
- Orientation résultats
LES PROCHAINES ÉTAPES
Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez invité à participer à un entretien avec les équipes RH, puis à rencontrer un ou plusieurs managers opérationnels.
Chez BNP Paribas, ce sont vos compétences qui font la différence, pas votre handicap. Nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle.
La Diversité, l’Égalité et l’Inclusion sont au cœur de nos valeurs et nous accueillons, sans distinction, tous les talents.
Chez BNP Paribas, ce sont vos compétences qui font la différence, pas votre handicap ! Envoyez votre CV à l’Équipe Recrutement Mission Handicap.
L’éthique, au cœur de notre recrutement
Nous veillons à ce que chaque candidat agisse avec intégrité.
Les informations fournies (CV, identité, antécédents) peuvent être vérifiées à tout moment du processus.
]]>
